针对您提出的“跟腱受伤工伤怎么赔偿”的问题，以下是根据《工伤保险条例》及相关规定为您提供的详细解答：
一、认定与鉴定流程
工伤认定：
- 事故发生后，您的单位应在30日内向当地社保行政部门提出工伤认定申请。
- 如果单位未按时申请，您或您的近亲属、工会组织可以在事故发生后1年内直接向社保行政部门提出工伤认定申请。
劳动能力鉴定：
- 您的伤情稳定后，如果存在残疾或影响劳动能力，应进行劳动能力鉴定，以确定伤残等级（一级至十级）。
- 伤残等级是后续赔偿的重要依据。
二、赔偿项目及标准
治疗期间费用：
- 医疗费：符合规定的医疗费用，如挂号费、检查费、治疗费、药品费等，由工伤保险基金支付。
- 住院伙食补助费：按照当地标准，由工伤保险基金支付。
- 交通、食宿费：如果需要异地就医，经同意后产生的费用由工伤保险基金支付。
- 停工留薪期工资：在停工留薪期内，您的原工资福利待遇不变，由单位按月支付，最长不超过24个月。
- 护理费：如果您生活不能自理，单位应负责护理或支付护理费。
伤残待遇：
- 一次性伤残补助金：根据伤残等级，由工伤保险基金支付相应月数的本人工资。例如，八级伤残的一次性伤残补助金为11个月的本人工资。
- 伤残津贴：
- 一至四级伤残，您可以保留劳动关系并退出岗位，按月从工伤保险基金领取伤残津贴。
- 五至六级伤残且难以安排工作，由单位按月发放伤残津贴。
- 一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金：五至十级伤残，如果您选择解除或终止劳动关系，将分别由工伤保险基金和单位支付一次性补助。
特殊情况：
- 如果工伤导致死亡，赔偿将包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。
三、注意事项
- 赔偿数额因个人情况（如伤残等级、工资水平）及地区政策而异。
- 在处理工伤赔偿事宜时，建议您及时咨询专业律师或当地社保经办机构，以确保您的合法权益得到保障。
综上所述，跟腱受伤工伤的赔偿标准涉及多个方面，包括治疗期间的各项费用、伤残待遇以及特殊情况下的赔偿。在具体操作中，应综合考虑个人实际情况和当地政策规定。希望这些信息能对您有所帮助。如果您还有其他问题或需要进一步的帮助，请随时咨询。