首先，上班途中被车撞了休假是否要先扣公休，这并没有一个固定的答案，而是需要根据具体情况和公司的规定来确定。下面我从几个角度为你详细分析：

1. 工伤认定：

   • 如果你在上班途中被车撞，且符合工伤认定的条件（比如是在合理的时间内、合理的路线上前往工作地点），那么你可能会被认定为工伤。
   • 一旦被认定为工伤，你休假的这段时间应该按照工伤假的规定来处理，而不是先扣公休。工伤假期间，你的工资和福利待遇通常不会受到影响。

2. 公司规定：

   • 不同的公司可能有不同的规定，关于休假和工伤的处理方式也可能有所不同。
   • 建议你查阅公司的员工手册或者咨询人力资源部门，了解公司在这方面的具体规定。

3. 劳动合同和集体合同：

   • 你的劳动合同或集体合同中可能包含关于休假、工伤等条款，这些条款会明确你在这种情况下应该如何休假以及休假期间的待遇。
   • 如果有相关的条款，你应该按照合同的规定来执行。

4. 法律法规：

   • 除了公司规定和劳动合同外，国家的法律法规也对工伤和休假有相关的规定。
   • 如果公司的规定与法律法规相冲突，那么你应该遵循法律法规的规定。

综上所述，上班途中被车撞了休假是否要先扣公休，取决于你的工伤认定情况、公司的规定、劳动合同或集体合同中的相关条款以及国家的法律法规。建议你先了解清楚这些方面，再根据自己的实际情况来做出决定。如果你有任何疑问或需要进一步的帮助，可以直接向我咨询。