针对你提出的“高速公路干完活不给钱”的问题，我作为专业律师，将为你提供详细的解答和建议。

首先，我们需要明确的是，无论你是在高速公路上进行何种工作，完成工作后未获得应有的报酬，都属于劳务纠纷或劳动争议的范畴。以下是我为你整理的具体解决方案：

1. 检查劳务合同：

   • 如果你与雇主签订了合法有效的劳务合同，那么这份合同将是你维权的基础。你应仔细查阅合同中的条款，特别是关于报酬支付、工作时间和争议解决的部分。
   • 如果合同中明确规定了报酬的支付方式和时间，而雇主未按照约定支付，你可以直接依据合同要求对方支付报酬。

2. 收集证据：

   • 如果你没有签订劳务合同，或者合同内容不明确，那么你需要收集其他证据来证明你与雇主之间的劳务关系以及你完成的工作量。
   • 证据可以包括工作记录、工友证言、照片、视频等，这些都能帮助你证明你在高速公路上工作的事实以及工作的时间和量。

3. 协商与投诉：

   • 在收集到足够的证据后，你可以首先尝试与雇主进行协商，明确告知其拖欠报酬是违法的，并要求其限期支付。
   • 如果协商无果，你可以向当地的劳动监察部门投诉，由其责令雇主支付工资。

4. 法律途径：

   • 如果你的劳务关系属于劳动关系，那么你可以申请劳动仲裁，通过仲裁机构来裁决雇主支付工资。
   • 如果你的劳务关系属于劳务关系（即非全日制、临时性、季节性或特定项目性的工作），那么你可以直接向法院提起民事诉讼，凭借收集到的证据要求雇主支付劳务报酬及相应利息损失等。

综上所述，面对“高速公路干完活不给钱”的问题，你应首先检查是否有合法有效的劳务合同，并收集相关证据。然后尝试与雇主协商，协商不成时再向劳动监察部门投诉或采取法律途径维权。在整个过程中，保持冷静和理性，依法维护自己的合法权益。如果你有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。