单位让个人垫付住房公积金是不合法的。下面我从几个角度来解释这个问题：

1. 法律规定：根据《住房公积金管理条例》的规定，住房公积金是由单位和职工共同缴存的，单位应当按时、足额缴存住房公积金，不得逾期缴存或者少缴。这意味着，住房公积金的缴存是单位的法定义务，不应由个人来垫付。

2. 权益保障：住房公积金是职工的一项重要权益，用于解决职工的住房问题。如果单位要求个人垫付住房公积金，实际上是在侵犯职工的合法权益。职工有权要求单位按时、足额缴存住房公积金，以维护自己的合法权益。

3. 法律责任：如果单位违反规定，要求个人垫付住房公积金，职工可以向住房公积金管理中心投诉，由住房公积金管理中心责令单位限期缴存；逾期仍不缴存的，可以申请人民法院强制执行。这表明，单位让个人垫付住房公积金是违法的，并需要承担相应的法律责任。

综上所述，单位让个人垫付住房公积金是不合法的，职工应当了解自己的权益，并在必要时采取法律手段来维护自己的合法权益。如果你在这方面遇到了问题，可以直接向我咨询，我会为你提供详细的法律帮助。