您好，关于您提出的“公积金全部个人承担是否合法”的问题，我可以为您详细解答。

首先，我们需要明确的是，住房公积金是由单位及在职职工共同缴存的长期住房储金。根据《住房公积金管理条例》以及相关法律法规，住房公积金的缴存是单位和职工的共同责任，原则上单位和职工都应按照规定的比例进行缴存。

关于公积金全部个人承担是否合法：

1. 一般情况：在正常情况下，住房公积金的缴存是由单位和职工共同承担的，单位会按照职工工资的一定比例（通常不低于5%，不高于12%）进行缴存，同时职工也需要按照自己的工资比例进行缴存。因此，公积金全部由个人承担是不符合常规规定的。

2. 特殊情况：虽然一般情况下公积金是由单位和职工共同缴存的，但也存在一些特殊情况。例如，对于城镇个体工商户、自由职业人员等，他们可能没有固定的单位来共同缴存公积金。在这种情况下，他们可以选择以个人名义申请缴存住房公积金，此时公积金的缴存就全部由个人承担。但这种情况并不适用于有固定单位的在职职工。

3. 法律后果：如果单位违反规定，不承担公积金的缴存责任，而要求职工全部承担，那么这种行为是违法的。职工有权向当地的住房公积金管理中心进行投诉，维护自己的合法权益。

总结与建议：

• 对于有固定单位的在职职工来说，公积金的缴存应由单位和职工共同承担，单位不得要求职工全部承担。
• 如果您遇到单位要求您全部承担公积金缴存的情况，建议您先与单位进行沟通协商，明确双方的缴存责任。
• 如果沟通无果，您可以向当地的住房公积金管理中心进行投诉，寻求法律帮助和保护。

希望以上解答能够对您有所帮助。如果您还有其他关于公积金的问题或疑虑，欢迎随时向我提问。