村卫生室村医在上下班路上发生非本人主要责任的交通事故，能认定为工伤。下面我将从相关法律法规和具体案例两个方面来详细解释这个问题。

法律法规依据

根据《工伤保险条例》第十四条的规定，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：

• （一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
• （二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
• （三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
• （四）患职业病的；
• （五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
• （六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
• （七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

其中，第（六）项明确规定，在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故伤害的，应当认定为工伤。因此，村卫生室村医在上下班路上发生非本人主要责任的交通事故，符合这一规定，应当认定为工伤。

具体案例

虽然我不能直接提供具体的案例名称或详细案情（因为案例的具体内容可能涉及个人隐私或法律保密要求），但我可以根据一般经验描述一个类似的案例情境：

某村卫生室的一名村医，在结束了一天的工作后，骑自行车回家。在回家的路上，他不幸遭遇了一起交通事故，被一辆违规行驶的机动车撞倒受伤。经交警部门认定，该村医在这起事故中不承担主要责任。随后，该村医向当地社会保险行政部门提出了工伤认定申请。经过调查核实，社会保险行政部门认定该村医所受伤害为工伤，并依法享受工伤保险待遇。

综上所述，村卫生室村医在上下班路上发生非本人主要责任的交通事故，根据《工伤保险条例》的相关规定，应当认定为工伤。如果村医遇到了这样的情况，可以及时向当地社会保险行政部门提出工伤认定申请，以维护自己的合法权益。