老婆生小孩，老公单位工会是否慰问，这主要取决于单位的具体规定和工会的福利政策，法律上并没有强制要求。具体分析如下：

一. 法律无强制规定

• 法律上并未明确规定单位或工会必须对职工家属生育进行慰问或提供福利。是否慰问、如何慰问，通常取决于单位内部的规章制度和工会的福利政策。

二. 单位规定与工会政策

• 有些单位或工会为了增强员工归属感、提升员工福利，可能会制定相关政策，对职工家属生育等情况进行慰问，如提供慰问品、慰问金或给予一定的假期等。
• 但这种慰问并非法律强制要求，而是单位或工会根据自身情况自愿提供的。

三. 实际情况

• 因此，要确定老婆生小孩时老公单位工会是否会慰问，最直接的方式是咨询单位的人事部门或工会，了解具体的规定和政策。

我的观点：老婆生小孩时，老公单位工会是否慰问取决于单位的具体规定和工会的福利政策。建议咨询单位人事部门或工会以获取最准确的信息。如有进一步需要，您可以继续咨询我。