事业编人员的工资确实通常是由财政发放的。具体来说：

1. 财政发放：事业编人员的工资一般来源于国家财政或地方财政，根据编制类型（全额拨款、差额拨款、自收自支）的不同，财政承担的比例也有所差异。全额拨款的事业单位，其人员工资全部由财政承担；差额拨款的事业单位，财政承担部分工资，剩余部分由单位自筹；自收自支的事业单位，虽然工资来源主要是单位自身收入，但也可能包含一定的财政补助。

2. 工资构成：事业编人员的工资构成通常包括基本工资、绩效工资、津贴补贴等部分，这些部分的具体数额和发放方式可能因地区、行业、单位性质等因素而有所不同。

3. 特殊情况：在某些特殊情况下，如单位经费紧张或财政拨款不足时，事业编人员的工资发放可能会受到一定影响，出现延迟或减发等情况。但这种情况相对较少见，且通常会得到相应部门的关注和解决。

综上所述，事业编人员的工资确实与财政有着密切的关系，通常是由财政进行发放的。如果你对此有进一步的问题或需要更详细的解释，请直接向我咨询。