领取工伤医疗补助金后又返回工作岗位，这通常并不影响你之前的工伤认定和补助金的领取，但具体需根据当地规定和实际情况来确定。下面我为你详细解释：

1. 工伤医疗补助金的性质：工伤医疗补助金是给予因工作受伤的员工，用于补偿其因工伤产生的医疗费用和康复费用的一种经济补助。领取这笔补助金是基于你之前的工伤认定，与后续是否返回工作岗位无直接关联。

2. 返回工作岗位的影响：

   • 工伤认定不受影响：你返回工作岗位并不改变你之前因工作受伤的事实，因此工伤认定仍然有效。
   • 补助金领取不受影响：已经领取的工伤医疗补助金是基于你之前的工伤和医疗费用，返回工作岗位后，这笔补助金通常不会被要求退回。
   • 后续工伤待遇：如果你返回工作岗位后再次发生工伤，或者因之前的工伤导致新的医疗问题，你将有权根据相关规定再次申请工伤待遇。

3. 注意事项：

   • 了解当地规定：不同地区的工伤保险政策可能有所不同，建议你了解并遵守当地的工伤保险规定。
   • 保留相关证据：为了维护自己的权益，建议你保留好与工伤相关的所有证据，如医疗记录、工伤认定书等。
   • 及时咨询：如果在返回工作岗位后遇到任何与工伤相关的问题，或者对工伤待遇有疑问，都可以及时向我咨询。

总之，领取工伤医疗补助金后又返回工作岗位，通常不会影响你之前的工伤认定和补助金的领取。但为了确保自己的权益，建议你了解并遵守当地的规定，并在有疑问时及时向我咨询。