如果解约函不给，你可以考虑以下几种办法来维护自己的合法权益：

1. 再次沟通协商：

   • 首先，尝试与对方进行友好、理性的沟通，明确表达你希望收到解约函的意愿，并了解对方不给解约函的具体原因。
   • 在沟通过程中，可以强调解约函对于双方明确解约事实、避免后续纠纷的重要性。
   • 如果对方是因为某些具体原因（如手续不全、需要时间准备等）而暂时无法提供解约函，可以协商一个合理的期限，要求对方在该期限内提供。

2. 发送书面催告函：

   • 如果沟通协商无果，你可以考虑向对方发送一份书面催告函，明确要求对方在一定期限内提供解约函。
   • 催告函中应详细阐述你的诉求、理由以及对方不履行义务可能面临的法律后果，以促使对方尽快履行。
   • 发送催告函时，建议通过邮寄或电子邮件等可留痕的方式发送，以便后续作为证据使用。

3. 寻求法律途径解决：

   • 如果对方仍然拒绝提供解约函，且该解约函对于你维护自身权益至关重要（如涉及合同解除后的退款、赔偿等），你可以考虑通过法律途径解决。
   • 具体来说，你可以向法院提起诉讼，要求对方履行提供解约函的义务，或者根据合同约定和法律规定，主张相应的权利（如解除合同、要求赔偿等）。
   • 在诉讼过程中，你需要提供充分的证据证明对方有提供解约函的义务以及对方未履行该义务的事实。

4. 考虑其他替代性证据：

   • 如果解约函确实无法获得，你可以考虑收集其他能够证明合同已经解除的证据，如双方之间的聊天记录、邮件往来、付款记录等。
   • 这些证据虽然可能不如解约函直接和明确，但在一定条件下也可以作为证明合同解除事实的依据。

在处理此类问题时，你还需要注意以下几点：

• 保留好相关证据：无论是沟通协商、发送催告函还是寻求法律途径解决，都需要保留好相关证据，以便后续作为维权依据。
• 了解合同条款和法律规定：在处理合同纠纷时，了解合同条款和法律规定至关重要。这有助于你明确自己的权利和义务，以及对方可能承担的法律责任。
• 谨慎行事，避免激化矛盾：在处理纠纷时，应保持冷静和理性，避免采取过激行为或言辞激化矛盾。这有助于维护双方的关系，也为后续的协商或诉讼创造有利条件。

如果在实际操作中遇到任何困难或疑问，你可以直接向我咨询。作为专注于合同纠纷领域的律师，我会根据你的具体情况提供专业的法律建议和帮助。