您好，关于双向情感障碍患者从单位辞职是否有补贴的问题，这主要取决于当地的政策规定以及您个人的具体情况，目前并没有一个全国统一的补贴政策专门针对双向情感障碍患者辞职的情况。

一般来说，政府提供的补贴往往与特定的条件或群体相关，比如失业保险金是针对非自愿失业且满足一定缴费条件的劳动者；而一些地方性的困难补助或特殊群体补贴，则可能针对低收入家庭、残疾人、特定疾病患者等。对于双向情感障碍患者，如果因此导致无法继续工作而辞职，是否符合补贴条件，需要具体查看当地的相关政策。

建议您采取以下步骤来获取更准确的信息：

1. 咨询当地社保或劳动部门：他们是最了解当地政策的具体执行部门，可以为您提供关于失业保险、困难补助等方面的详细信息。

2. 了解残疾人或特殊疾病患者相关政策：有些地区可能针对残疾人或患有特定疾病（包括双向情感障碍）的劳动者有特别的就业支持或补贴政策。

3. 咨询专业机构或律师：如果您对政策理解有困难，或者认为自己的情况符合某种补贴条件但不确定如何申请，可以寻求专业机构或律师的帮助。

4. 关注当地政府或社区公告：政府或社区经常会发布关于各类补贴、救助政策的公告，关注这些信息有助于您及时了解并申请符合条件的补贴。

额外建议：

• 在辞职前，尽量与单位沟通，了解是否有内部的支持或调整工作的可能性，以避免不必要的辞职和可能的经济损失。
• 如果双向情感障碍对您的日常生活和工作产生了较大影响，建议及时寻求专业医疗帮助，以控制病情并提高生活质量。

希望这些信息能对您有所帮助。如果您还有其他问题或需要进一步的帮助，请随时告诉我。