单位被合并后，之前的犯罪行为原则上由合并后的单位承担刑事责任，但具体承担方式需结合合并形式、犯罪性质及法律规定综合判断。以下是详细分析：

1. 合并形式决定责任主体

• 吸收合并（如A公司并入B公司，A公司注销）：
  根据《刑法》第三十一条及《公司法》相关规定，合并后的B公司需承担A公司之前的刑事责任。例如，若A公司因污染环境被立案，合并后B公司需继续配合调查，并可能面临罚金、整改等处罚。
• 新设合并（如A、B公司合并成立C公司，原公司均注销）：
  C公司作为新主体，需承接原A、B公司的刑事责任。但需注意，若合并时已通过资产剥离、债务转移等方式规避责任，可能涉及“逃避处罚”的违法性认定。

2. 犯罪性质影响责任范围

• 单位犯罪（如非法集资、污染环境）：
  若原单位行为构成单位犯罪，合并后单位需承担罚金、整改等责任，直接负责的主管人员和其他直接责任人员也可能被追责。
• 个人犯罪（如员工个人贪污）：
  原则上由个人承担刑事责任，但若单位存在教唆、帮助行为（如提供资金、掩盖证据），合并后单位可能被认定为共犯。

3. 特殊情形下的责任豁免

• 合并前已终结的程序：
  若原单位犯罪行为在合并前已判决生效（如罚金已缴纳、整改已完成），合并后单位通常无需重复承担责任。
• 恶意转移资产逃避处罚：
  若合并目的系为逃避刑事处罚（如通过虚假合并转移违法所得），司法机关可穿透合并形式，直接追究原单位股东、实际控制人的责任。

4. 实务建议

• 合并前尽职调查：
  拟合并方应全面审查目标单位是否存在未决刑事案件、行政处罚记录，评估潜在风险。
• 协议条款设计：
  在合并协议中明确约定“历史遗留问题”的责任分担机制（如由原股东承担罚金、赔偿等），但需注意此类条款对第三方无效。
• 主动配合调查：
  合并后单位若收到司法机关通知，应积极配合调查，避免因“拒不配合”被加重处罚。

提示：单位合并中的刑事责任承担涉及《刑法》《公司法》《刑事诉讼法》等多部法律交叉，具体案件需结合合并协议、犯罪证据、司法程序阶段等综合判断。若有进一步疑问，可直接向我咨询具体场景下的法律风险。