结论：村支书卸职不卸责还在主管岗位上是否违法，需根据具体情况判断，主要看其是否仍享有法定职权、是否履行了相应职责以及是否存在违规操作。

分析：

1. 法定职权与职责：

   • 村支书作为基层党组织负责人，其职权和职责通常由相关法律法规和党内规章明确规定。卸职后，如果其不再担任村支书职务，理论上应不再享有该职务的法定职权。
   • 如果卸职后仍留在主管岗位上，这可能意味着其被赋予了新的职责或角色，或者是在过渡期间继续履行某些职责。这种情况下，关键在于其是否仍然拥有合法的职权来源，以及这些职权是否与其当前岗位相匹配。

2. 违规操作的可能性：

   • 如果村支书卸职后，没有合法的职权来源却仍然行使原职务的权力，或者利用其在村中的影响力进行不当操作，这可能构成违法或违规行为。
   • 例如，如果其继续干预村务决策、财务管理等，而没有合法的授权或依据，就可能违反相关法律法规和党内规章。

3. 具体情境的判断：

   • 是否违法还需考虑具体情境，如卸职的原因、卸职后的安排、是否仍有合法的职权来源等。
   • 如果卸职是出于正常换届、退休等原因，且卸职后已明确不再担任任何职务，但仍在主管岗位上“发挥余热”，且这种“发挥”是出于公益目的、得到村民或相关组织的认可，且没有违反任何法律法规，那么这种行为可能不构成违法。
   • 然而，如果卸职后仍以村支书身份自居，行使原职务权力，或者利用职权谋取私利，那么这种行为就可能构成违法。

建议：

• 对于村支书本人：如果已卸职，应明确自己的职权范围，避免越权行事。如果希望继续为村服务，应通过合法途径获得新的职务或角色，并明确自己的职责和权力。
• 对于村民或相关组织：如果发现卸职的村支书仍在违规行使权力，应及时向相关部门反映情况，维护自身权益和村务管理的合法性。

可能的法律后果：

• 如果卸职的村支书违规行使权力，可能面临党内纪律处分、行政处罚甚至刑事责任，具体取决于其行为的性质和后果。

总之，村支书卸职不卸责还在主管岗位上是否违法，需根据具体情况判断。如果有任何疑问或需要进一步的法律帮助，可以直接向我咨询。