冒名顶替领取国家工资属于违法行为，必须全额退回，且可能面临刑事责任追究。具体退回流程及法律后果如下：

1. 退回流程

   • 主动退还：若发现被冒名顶替，应第一时间联系发放工资的单位（如财政局、人社局或具体用人单位），说明情况并提交身份证明、被冒名证据（如户籍记录、指纹比对等），要求终止发放并退还已领取款项。
     
   • 配合调查：若单位已启动调查程序，需积极配合提供线索，如冒名者身份、作案手段等，协助追回损失。
     
   • 法律程序：若冒名者已构成犯罪（如诈骗罪、贪污罪），公安机关介入后，需退还的款项可能作为赃款被依法追缴，此时需通过司法程序确认退还金额及方式。

2. 法律后果

   • 刑事责任：根据《刑法》第266条（诈骗罪），若冒名者以非法占有为目的，虚构事实骗取国家工资，数额较大的，可处三年以下有期徒刑、拘役或管制；数额巨大或有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑。
     
   • 行政责任：若涉及公职人员滥用职权协助冒名，可能触犯《刑法》第397条（滥用职权罪），同时面临党纪政务处分。
     
   • 民事赔偿：被冒名者若因冒名行为遭受损失（如名誉损害、经济机会丧失），可要求冒名者赔偿，但需通过民事诉讼主张。

3. 特殊情形处理

   • 不知情被利用：若本人完全不知情（如身份证被盗用），需及时报案并留存证据，避免被牵连。
     
   • 单位过错：若发放单位未尽审核义务（如未核对身份证、档案等），可能需承担部分责任，但不影响冒名者退还义务。
     

建议：若您或他人涉及此类情况，务必保留所有相关证据（如工资条、银行流水、沟通记录等），并尽快咨询专业律师制定应对方案。如有进一步疑问，可直接向我提问。