您好，关于您提出的“办理退休手续时，劳动合同找不到是否可以解除劳动合同书”的问题，我可以给您一个清晰且详细的解答。
首先，要明确的是，办理退休时，劳动合同的终止是自动发生的，并不需要您特意去解除劳动合同。这是因为，根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条的规定，当劳动者开始依法享受基本养老保险待遇时，劳动合同即行终止。这一规定明确了退休与劳动合同终止之间的法律关系，即退休是劳动合同终止的法定情形之一。
接下来，我为您详细解释一下这一过程中的实际操作与理解：
社保关系的转变：
- 在退休前，您与用人单位存在劳动关系，用人单位需要为您缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险等。
- 退休后，您的社会保险关系会发生变化，开始由社保机构发放养老金等相关待遇，用人单位则不再承担为您缴纳社保的义务。这一变化是基于法律的自动规定，并不需要通过解除劳动合同来实现。
工作状态及角色的转变：
- 退休意味着您结束了职业生涯的工作阶段，开始享受养老待遇。这种状态和角色的转变使得劳动合同的存在不再具有实际意义。
- 例如，当您达到法定退休年龄并办理退休手续后，您就不再需要按照企业的工作安排进行日常工作，而是开始领取养老金。这种转变是自然的，且劳动合同的终止也是基于法律的自动规定。
关于劳动合同找不到的问题：
- 劳动合同的丢失并不会影响您办理退休手续或享受养老保险待遇。因为劳动合同的终止是基于您达到法定退休年龄并开始依法享受基本养老保险待遇这一法律事实而自动发生的，与劳动合同是否丢失无关。
- 如果您确实需要劳动合同作为某些证明或手续的一部分，您可以尝试与用人单位协商补办或提供其他相关证明材料。
综上所述，办理退休时并不需要特意解除劳动合同，劳动合同的终止是基于法律自动发生的。因此，您只需符合退休条件即可办理退休手续并享受相应待遇，无需担心劳动合同的解除或丢失问题。希望这个解答能够对您有所帮助。