结论：针对您髌骨受伤九级、老板无钱拒不赔偿的情况，确实存在一些法律上的“兜底”措施和途径，您可以通过申请工伤保险待遇、向劳动监察部门投诉、申请劳动仲裁以及提起民事诉讼等方式来维护自己的合法权益。

详细分析：

1. 申请工伤保险待遇：

   • 根据《工伤保险条例》的相关规定，如果您的受伤被认定为工伤，并且已经进行了劳动能力鉴定（九级伤残），那么您有权享受相应的工伤保险待遇。这包括一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金以及一次性伤残就业补助金等。
   • 即使老板目前没有钱支付，工伤保险基金也可以先行支付这些待遇。因此，第一步应该是确认您是否已经参加了工伤保险，并尽快向当地的社会保险经办机构申请工伤保险待遇。

2. 向劳动监察部门投诉：

   • 如果老板拒绝支付工伤保险待遇或者未为您参加工伤保险，您可以向当地的劳动监察部门投诉。劳动监察部门有权对用人单位的违法行为进行调查，并责令其改正。
   • 在投诉时，您需要提供相关的证据材料，如工伤认定书、劳动能力鉴定结论、医疗费用发票等，以证明您的权益受到了侵害。

3. 申请劳动仲裁：

   • 如果劳动监察部门的处理结果不能满足您的需求，或者老板仍然拒绝支付赔偿，您可以向当地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。
   • 劳动仲裁是一种相对快速、有效的解决劳动争议的方式。在仲裁过程中，您需要提交仲裁申请书、相关证据材料等，并参加仲裁庭的审理。
   • 如果仲裁裁决支持了您的诉求，但老板仍然不履行裁决义务，您可以向人民法院申请强制执行。

4. 提起民事诉讼：

   • 在某些情况下，如果劳动仲裁未能解决您的问题，或者您认为劳动仲裁的处理结果不公正，您还可以向人民法院提起民事诉讼。
   • 在民事诉讼中，您需要提交起诉状、相关证据材料等，并参加法院的审理。如果法院判决支持了您的诉求，老板必须履行判决义务，否则将面临法律制裁。

额外建议：

• 在整个过程中，保留好所有相关的证据材料，如工伤认定书、劳动能力鉴定结论、医疗费用发票、与老板的沟通记录等。这些证据材料将对您维护自己的合法权益起到至关重要的作用。
• 如果您对法律程序不熟悉或者感到困惑，可以考虑寻求专业律师的帮助。虽然我不能直接为您提供联系方式，但您可以向我咨询相关法律问题，我会尽我所能为您提供帮助。

最后，面对老板无钱拒不赔偿的情况，您不要感到无助和绝望。法律提供了多种途径和措施来保护您的合法权益。请积极采取行动，通过合法途径来维护自己的权益。如果您有任何疑问或需要进一步的帮助，请随时向我咨询。