违法发包工人受伤时，发包人需承担连带责任的依据主要来源于法律法规的明确规定，以及保护劳动者权益、规范市场秩序的法理需求。以下从法律依据和法理分析两个角度进行详细阐述：
法律依据
《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第五条（虽直接引用条款内容未直接提及违法发包，但结合律师见解，可理解为在违法发包导致工人受伤的情境下，发包人若知道或应当知道承包人无资质或安全生产条件不足，则需承担连带责任）：
- 该条款实际上确立了发包人在特定情况下（即知道或应当知道承包人无相应资质或安全生产条件）需与承包人承担连带赔偿责任的原则。在违法发包的情境下，若工人因此受伤，发包人很可能因违反了这一原则而需承担连带责任。
《中华人民共和国劳动合同法》第九十四条：
- 明确规定，个人承包经营违反本法规定招用劳动者，给劳动者造成损害的，发包的组织与个人承包经营者承担连带赔偿责任。这一条款直接适用于违法发包给个人承包经营者，且该个人承包经营者违反规定招用劳动者并造成损害的情形。
相关行政法规及部门规章：
- 如《中华人民共和国建筑法》等，也明确规定了发包人不得将工程发包给不具备相应资质条件的单位或个人，否则需承担相应的法律责任。这些规定为违法发包工人受伤时发包人承担连带责任提供了进一步的法律依据。
法理分析
保护劳动者权益：
- 在建筑等行业，工人往往处于弱势地位，他们可能缺乏足够的安全意识和自我保护能力。违法发包可能导致实际雇佣方缺乏必要的资质和安全生产条件，从而增加工人受伤的风险。要求违法发包的公司或个人承担连带责任，可以确保受伤工人能够获得及时、充分的赔偿，有效保障其合法权益。
规范市场秩序：
- 违法发包行为违反了法律法规和市场规则，破坏了建筑市场等相关行业的正常秩序。通过要求违法发包的公司或个人承担连带责任，可以促使他们在发包过程中严格遵守法律，选择具备资质和安全生产条件的承包方，从而维护市场秩序的稳定和健康发展。
责任追偿机制：
- 虽然违法发包的公司或个人需要承担连带责任，但他们在承担赔偿责任后，可以根据实际情况向实际雇主或其他责任人进行追偿。这一机制既保证了受伤工人的权益得到及时保障，又避免了违法发包的公司或个人承担过重的经济负担。
举例说明：
假设某建筑公司将一项工程违法发包给了一个没有任何建筑施工资质的个体包工头。在施工过程中，一名工人从脚手架上坠落受伤。此时，该建筑公司作为发包方，由于存在违法发包行为，且知道或应当知道包工头无相应资质或安全生产条件不足，因此需要与包工头共同承担赔偿责任。如果建筑公司已经为工人购买了工伤保险，那么工人可以通过工伤保险获得部分赔偿；同时，建筑公司和包工头还需根据各自的过错程度承担剩余的赔偿责任。
总结与建议：
违法发包工人受伤时，发包人需承担连带责任的依据主要来源于法律法规的明确规定以及保护劳动者权益、规范市场秩序的法理需求。为避免此类纠纷的发生，建议发包人在发包过程中严格遵守法律法规，选择具备相应资质和安全生产条件的承包方，并签订详细的合同明确双方的权利和义务。如果遇到相关法律问题，可以直接向我咨询，我会为你提供专业的法律建议。