您好，关于您提出的“单位没通知退休自己能找吗”的问题，我可以为您详细解答。
首先，需要明确的是，退休手续的办理并不完全依赖于单位的通知。无论是单位职工还是灵活就业人员，只要达到法定退休年龄且满足最低缴费年限规定，都有权利自行申请办理退休手续。
对于单位职工：
单位责任：通常情况下，单位会负责为职工办理退休手续，包括提交相关材料、核算待遇等。但如果您发现单位未及时通知或办理，您有权自行查询和申请。
自行申请：以北京市为例，参保人距法定退休年龄6个月时，参保单位或参保人可登陆“退休打包一件事”平台提交联办申请。如果单位未进行通知或操作，您作为参保人可以自行在线提交申请。
所需材料：根据不同地区的规定，您可能需要准备一些个人材料，如身份证、社保卡、人事档案等。具体材料清单可以咨询当地社保经办机构或查阅相关通告。
对于灵活就业人员：
参保类型：灵活就业人员也能以个人身份参加企业职工基本养老保险，享受与单位职工相同的退休保障。
办理流程：灵活就业人员的退休办理流程与职工完全相同。达到法定退休年龄且满足最低缴费年限规定的，可以按照统一的办法申请办理退休手续。
办理方式：目前，办理退休手续线上、线下都能办。您可以关注当地社保部门的官方网站或公众号，查询具体的办理地点和所需材料。
通用建议：
提前查询：建议您在达到法定退休年龄前，提前查询自己的社保缴费情况和退休政策，确保自己符合退休条件。
主动沟通：如果单位未及时通知或办理退休手续，您可以主动与单位的人力资源部门沟通，了解具体情况并催促办理。
咨询专业机构：如果您对退休手续的办理流程或所需材料有疑问，可以咨询当地社保经办机构或专业的人力资源服务机构，获取更详细和准确的信息。
总之，无论单位是否通知，您都有权利自行申请办理退休手续。只要您达到法定退休年龄且满足最低缴费年限规定，就可以按照相关规定和流程申请办理退休手续，享受应有的退休保障。