您好，关于您提出的“辞职签完字就可以走吗”这个问题，其实涉及到了劳动合同法的相关规定。

首先，我们需要明确的是，根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条的规定，劳动者在劳动合同的有效存续期间内，如果想要解除劳动合同，需要提前三十日以书面形式通知用人单位。如果您还在试用期内，那么提前三日通知用人单位就可以解除劳动合同了。

这意味着，仅仅签完辞职字并不意味着您可以立即离开。您还需要按照法律规定的程序，提前通知用人单位，并等待相应的通知期满后，才能正式离职。

当然，也存在一些特殊情况。比如，如果用人单位存在《劳动合同法》第三十八条所列举的违法行为，如未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件、未及时足额支付劳动报酬等，那么劳动者可以立即解除劳动合同，而不需要事先告知用人单位。

但除此之外，在正常情况下，我们还是需要遵循法律规定的程序，提前通知用人单位，并等待通知期满后再离职。这样做既是为了保障劳动者的自由择业权，也是为了平衡好人力资源自由流动与用人单位稳定用工的关系。

所以，如果您已经签了辞职字，但还没有按照法律规定的程序提前通知用人单位，或者通知期还未满，那么建议您还是耐心等待一段时间，等通知期满后再正式离职。希望这个解答能够对您有所帮助。