结论：甲方不给钱导致乙方没钱给工人发工资，报警后公安局一般不会直接解决此类经济纠纷，但可以通过法律途径来维护自身权益。

分析：

1. 公安局的职责范围：

   • 公安局主要负责处理刑事案件、治安案件以及一些紧急的救助类事件。对于经济纠纷，如合同违约、债务纠纷等，公安局通常不会直接介入处理，因为这属于民事范畴，应由法院或相关仲裁机构进行裁决。

2. 经济纠纷的解决途径：

   • 协商：首先，乙方可以尝试与甲方进行协商，看是否能达成一个双方都能接受的解决方案，比如分期付款、延期付款等。
   • 调解：如果协商无果，乙方可以寻求第三方调解机构的帮助，如人民调解委员会等，进行调解。
   • 仲裁或诉讼：如果调解也未能解决问题，乙方可以根据与甲方签订的合同中的仲裁条款，向仲裁机构申请仲裁；或者如果没有仲裁条款，直接向法院提起诉讼，要求甲方支付款项。

3. 工人工资的支付问题：

   • 乙方作为雇主，有义务按时足额支付工人的工资。如果因为甲方未支付款项而导致乙方无法支付工人工资，乙方仍然需要承担法律责任。因此，乙方应尽快通过上述法律途径解决与甲方的经济纠纷，以确保能够支付工人的工资。
   • 如果乙方确实无力支付工人工资，且情况紧急，工人可以向当地劳动监察部门投诉，或者申请劳动仲裁，要求乙方支付工资。但这并不免除乙方最终支付工资的责任，只是为工人提供了一个更快的救济途径。

4. 法律后果：

   • 如果甲方拒不支付款项，且经法院判决后仍不履行，甲方可能会面临强制执行、列入失信被执行人名单等法律后果。
   • 如果乙方拒不支付工人工资，可能会面临劳动行政部门的处罚，如罚款、责令支付工资等；情节严重的，还可能构成拒不支付劳动报酬罪，承担刑事责任。

建议：

• 乙方应尽快与甲方进行协商，看是否能达成一个解决方案。
• 如果协商无果，应寻求第三方调解或直接向法院提起诉讼。
• 在此期间，乙方应尽可能筹集资金支付工人工资，以避免承担更大的法律责任。
• 如果有任何法律问题或需要进一步的法律帮助，可以直接向我咨询。