您好，针对您提出的“有本科学历的人进企业按工人岗还能转为干部岗吗”这一问题，我会结合相关政策与规定，为您做出详细解答。
首先，我们需要明确的是，干部身份的获得并非仅由学历决定，而是与个人的入职方式、档案材料以及后续的职业发展路径紧密相关。根据公开发布的信息，取得干部身份主要有以下几种途径：
全日制普通大中专院校毕业生：这类毕业生在毕业后，若由人事或教育有关部门办理了接收手续，并在所在单位办理了转正定级，即可获得干部身份。档案中应包含报到证等相关材料。
军队干部转业：军队干部在转业到地方后，同样具有干部身份（自主择业人员不能异地交流）。档案中应有军官转业审批表等。
经人事部门接收的留学人员：这类人员在回国后，若经过人事部门的接收，也可获得干部身份。档案中应有留学人员审批文件等。
由地级以上人事部门审批办理录干手续（但需注意，录干手续已于2001年3月取消）：在取消前，通过地级以上人事部门审批办理录干手续的人员，可获得干部身份。档案中应有录干审批表等。
经公考招录的公务员及事业单位管理和专业技术人员：这类人员通过公开考试招录进入公务员或事业单位，自然具有干部身份。档案中应有招录审批表等。
针对您的情况，虽然您拥有本科学历，但若您是以工人身份进入企业，那么要转为干部岗，通常需要满足以下条件之一：
通过企业内部晋升或转岗程序：有些企业会设立内部晋升或转岗机制，允许符合条件的工人通过考核或培训转为管理岗位（即干部岗）。这通常需要您在企业内部有一定的表现或积累，并符合企业的相关要求。
重新通过公开招聘或人才引进进入干部岗：若您希望以干部身份进入企业，也可以考虑通过公开招聘或人才引进的方式，直接应聘企业的管理岗位。
此外，值得注意的是，干部身份的认定还涉及到档案材料的完整性。例如，若您希望从工人岗转为干部岗，您的档案中可能需要包含相应的转干审批表或以工代干审批表等材料。
综上所述，虽然本科学历为您提供了更多的职业发展机会，但要从工人岗转为干部岗，还需要结合您的入职方式、档案材料以及企业的具体政策来综合考虑。建议您与所在企业的人力资源部门沟通，了解企业的内部晋升或转岗机制，以及所需的档案材料和条件。