针对您提出的“违规兼职取酬处理档次”的问题，我将结合相关法律法规和规章制度，为您详细解答。

首先，我们需要明确的是，违规兼职取酬的行为，根据其情节轻重，会受到不同程度的纪律处分。这些处分档次主要依据《中国共产党纪律处分条例》以及其他相关法律法规和单位内部规章制度来确定。

一、情节较轻的违规兼职取酬

对于情节较轻的违规兼职取酬行为，通常会给予警告或者严重警告处分。这类行为可能包括未经批准兼职但未造成严重后果，或者兼职取酬数额较小等情形。虽然情节相对较轻，但已经违反了相关规定，因此需要给予一定的纪律处分以示警示。

二、情节较重的违规兼职取酬

当违规兼职取酬行为情节较重时，可能会给予撤销党内职务或者留党察看处分。这类行为通常涉及兼职取酬数额较大，或者兼职行为对单位工作造成了较大影响等情形。此时，纪律处分需要更加严厉，以体现对违规行为的严肃态度。

三、情节严重的违规兼职取酬

对于情节严重的违规兼职取酬行为，通常会给予开除党籍处分。这类行为可能包括利用职权或职务上的影响进行违规兼职取酬，或者兼职行为严重损害了单位利益和公共利益等情形。此时，开除党籍是最严厉的纪律处分，旨在彻底清除违规行为对党组织和单位造成的负面影响。

四、特殊违规兼职行为的处理

除了上述一般性的处理档次外，还有一些特殊的违规兼职行为需要特别注意。例如，“挂证取酬”、“隐名兼职”、“权力投资”等行为，这些行为往往更加隐蔽和复杂，但同样违反了相关法律法规和规章制度。对于这些行为，一旦查实，也会根据情节轻重给予相应的纪律处分。

五、处理依据和原则

在处理违规兼职取酬行为时，主要依据《中国共产党纪律处分条例》以及其他相关法律法规和单位内部规章制度。处理原则包括实事求是、公正公平、教育与惩处相结合等。通过严肃处理违规兼职取酬行为，可以维护公共秩序和职业道德的底线，促进单位和社会的健康发展。

综上所述，违规兼职取酬的处理档次主要根据情节轻重来确定，包括警告或严重警告、撤销党内职务或留党察看、开除党籍等。对于特殊违规兼职行为，也会根据具体情况给予相应的纪律处分。希望这些解答能够帮助您更好地理解违规兼职取酬的处理档次和相关规定。