针对“保安受到行政处罚后是否还可以当保安”的问题，以下是我给出的详细解答：

首先，我们需要明确的是，行政拘留属于一种轻微的惩罚措施，它并不同于刑事犯罪记录。在大多数情况下，行政拘留不会直接阻碍一个人从事保安工作。保安行业对于从业人员的要求主要集中在品行、身体条件、专业技能以及有无犯罪记录等方面。而行政拘留，作为一种行政处罚，并不等同于犯罪记录，因此，在理论上，受到行政拘留的处罚后，个人仍然有可能继续从事保安工作。

然而，具体能否担任保安还需根据招聘单位的规定和相关法律法规来确定。不同的招聘单位可能会有不同的招聘标准和要求。有些单位可能对有行政拘留经历的人员持谨慎态度，或者在招聘过程中会进行更为详细的背景调查，以确保保安人员能够胜任工作并维护场所的安全秩序。这是可以理解的，因为保安工作涉及到公共安全和秩序维护，招聘单位需要确保招聘到的人员具备足够的可靠性和责任心。

另外，如果行政拘留的行为与保安工作的职责和要求直接相关，或者存在其他严重影响其担任保安工作的因素（如涉及暴力、盗窃等严重违法行为），那么可能会受到一定的限制或禁止担任保安。这种情况下，个人需要认真考虑自己的行为和背景是否适合继续从事保安工作，并遵守相关法律法规和招聘单位的规定。

综上所述，保安受到行政处罚后是否还可以当保安，取决于多种因素的综合考虑。在大多数情况下，行政拘留并不会直接阻碍个人继续从事保安工作，但具体还需根据招聘单位的规定和相关法律法规来确定。如果个人有疑虑或担忧，建议咨询相关法律专业人士或招聘单位以获取更准确的解答和指导。