针对您提出的“原单位不给档案怎么办退休”的问题，以下是一些建议来帮助您解决这个问题：

首先，我们需要明确的是，档案在退休办理过程中通常是一个重要的依据，它记录了您的工作经历、缴费年限等关键信息。然而，如果原单位不给您提供档案，确实可能会给您的退休办理带来一些困扰。不过，不必过于担心，以下是一些可能的解决方案：

1. 与原单位沟通：

   • 尝试与原单位的人事或行政部门进行沟通，了解他们为何不愿提供档案，并表达您退休办理的需要。有时候，这可能只是由于误解或沟通不畅导致的。
   • 如果原单位确实存在困难或不愿配合，您可以尝试寻求上级单位或相关部门的帮助，比如当地的人力资源和社会保障局。

2. 寻求法律援助：

   • 如果原单位无故拒绝提供档案，并且沟通无果，您可以考虑寻求法律援助。根据相关法律法规，员工有权获取自己的档案，原单位有义务提供。
   • 您可以咨询当地的律师或法律援助机构，了解具体的法律途径和程序。

3. 准备其他证明材料：

   • 如果原单位确实无法提供档案，您可以尝试准备其他证明材料来替代档案，比如工作证明、社保缴费记录等。
   • 这些证明材料可以在一定程度上证明您的工作经历和缴费年限，有助于退休办理的顺利进行。

4. 咨询当地人社部门：

   • 您可以联系当地的人力资源和社会保障局，咨询他们关于无档案退休办理的具体政策和程序。
   • 他们可能会根据您的具体情况，给出一些具体的建议或解决方案。

5. 灵活就业人员退休办理：

   • 如果您是以灵活就业人员身份参保的，那么退休办理可能不需要档案。您可以根据当地的政策规定，准备相应的证明材料进行退休申请。

最后，需要强调的是，退休办理的具体政策和程序可能因地区而异。因此，建议您在办理退休前，先咨询当地的人力资源和社会保障局或相关机构，了解具体的政策和要求。希望这些建议能对您有所帮助！