当农民工在工地发生工伤事故，并与老板就赔偿问题无法达成一致时，可以采取以下步骤来解决问题：
一、初步应对措施
紧急医疗救治：
- 首先确保受伤农民工得到及时的医疗救治，这是最重要的。
收集证据：
- 保留所有与工伤相关的证据，如医疗记录、事故现场照片、目击者证言等。
- 同时，收集证明与用人单位存在劳动关系的证据，如劳动合同、工资支付记录、工作证等。
二、与用人单位协商
尝试协商：
- 在收集好证据后，首先尝试与用人单位（老板）进行协商，提出合理的赔偿要求。
- 可以寻求项目部或工地负责人的协助，作为中间人进行调解。
利用调解机制：
- 如果所在单位有劳动争议调解委员会，可以申请调解，这是一个相对快速且成本较低的解决方式。
三、向相关部门求助
向劳动行政部门投诉：
- 如果协商无果，可以向当地劳动行政部门（如劳动监察大队）投诉，请求他们介入调查并发布责令整改通知。
法律援助：
- 如果农民工在维权过程中遇到困难，可以向当地法律援助中心申请法律援助，获得专业的法律支持。
拨打维权热线：
- 可以拨打12333（劳动保障监察部门热线）、12348（司法部门热线）或12351（工会组织热线）进行投诉和咨询。
四、法律途径
申请仲裁：
- 如果劳动行政部门无法解决问题，农民工可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求用人单位支付工伤赔偿。
提起诉讼：
- 如果对仲裁结果不满意，农民工还可以向人民法院提起诉讼，通过法律途径维护自己的合法权益。
五、注意事项
保持冷静：
- 在整个维权过程中，保持冷静和理智，避免采取过激行为。
及时咨询专业人士：
- 在遇到复杂问题时，及时咨询律师或法律援助工作者，获取专业的法律建议。
关注时效：
- 注意工伤认定的时效和诉讼时效，确保在规定的期限内提出申请和提起诉讼。
综上所述，农民工在工地发生工伤事故并与老板就赔偿问题无法达成一致时，应通过收集证据、与用人单位协商、向相关部门求助以及采取法律途径等步骤来解决问题。同时，保持冷静、及时咨询专业人士并关注时效也是非常重要的。