心脏支架手术后过几年在单位去世，一般不算工伤。下面我为您详细解释：

1. 工伤认定的基本条件：

   • 根据《工伤保险条例》的规定，工伤认定通常要求职工在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害，或者患职业病。
   • 心脏支架手术通常是由于自身疾病（如冠心病）而进行的医疗措施，并不直接由工作中的事故伤害导致。

2. 特殊情况下的工伤认定：

   • 如果职工在工作岗位上突发疾病，且在规定时间内（如48小时内）死亡或者经抢救无效死亡，这种情况可以视同工伤。
   • 如果能够证明工作环境、工作强度等因素直接导致心脏病发作并需安装心脏支架，且有充分证据证明工作与疾病发作有因果关系，也有可能认定为工伤。

3. 申请工伤认定的流程：

   • 由用人单位或职工一方，向当地的社会保险行政部门提出工伤认定申请。
   • 经调查核实后，由社会保险行政部门作出是否认定为工伤的结论。

4. 结合您的情况：

   • 您提到的情况是心脏支架手术后过几年在单位去世，这通常不符合工伤认定的基本条件。
   • 除非能证明去世与工作有直接因果关系，否则一般不会被认定为工伤。

综上所述，心脏支架手术后过几年在单位去世，一般不算工伤。但如果您有具体的情况或证据，认为去世与工作有关，可以向当地的社会保险行政部门提出工伤认定申请，并附上相关证据材料。如有其他法律问题或需要进一步的咨询，请直接向我提问。