在离职审批流程中，“审批人”和“抄送人”具有明确的职责和含义：

1. 审批人：

   • 含义：审批人是指对离职申请进行审查、核实并作出最终决定的人员。他们通常具有对离职申请进行批准或拒绝的权力。
   • 职责：审批人需要仔细审查离职申请的内容，包括离职原因、离职日期、工作交接情况等，并根据公司规定和实际情况作出是否批准离职的决定。如果批准，他们还需要在离职审批单上签字或盖章，以示同意。

2. 抄送人：

   • 含义：抄送人是指接收离职审批流程中相关信息的人员，但他们通常不具有对离职申请进行批准或拒绝的权力。抄送人的主要作用是了解离职申请的情况，以便在必要时提供协助或进行后续处理。
   • 职责：抄送人需要关注离职审批流程的进展，了解离职申请的具体内容。如果离职申请涉及到他们所在部门或团队的工作，他们可能需要协助进行工作交接或提供其他支持。同时，抄送人还可以对离职审批流程进行监督，确保流程的合规性和高效性。

综上所述，审批人负责对离职申请进行审查并作出决定，而抄送人则负责了解离职申请的情况并提供必要的协助。在离职审批流程中，审批人和抄送人的角色相互协作，共同确保流程的顺利进行。如果你对具体的离职审批流程或相关规定有疑问，可以直接向我咨询。