针对您提出的“实习4个月厂里不开实习证明怎么办”的问题，以下是我为您提供的详细解答：

首先，实习证明是对于您实习经历的一种官方认可，对于您未来的求职、学业或职业发展都具有一定的价值。因此，如果厂里在您实习结束后拒绝开具实习证明，您可以尝试以下步骤来解决问题：

1. 与厂里进行协商：

   • 首先，建议您与厂里的相关负责人（如人力资源部门、直接上级或实习导师）进行面对面的沟通。
   • 清晰、明确地表达您的需求，即希望获得实习证明，并说明这对您的重要性。
   • 尝试了解厂里拒绝开具证明的具体原因，看是否有误解或可以协商的余地。

2. 提供必要的证据和材料：

   • 如果厂里对您的实习经历或表现有疑虑，您可以提供实习期间的工作记录、项目成果、评价报告等作为证明。
   • 这些证据有助于证明您确实完成了实习，并且表现良好。

3. 寻求第三方协助：

   • 如果协商无果，您可以考虑寻求学校、实习指导老师或相关机构的帮助。
   • 他们可能能够与厂里进行更有效的沟通，或者为您提供其他解决方案。

4. 了解法律途径：

   • 虽然这种情况较少见，但如果厂里坚持拒绝开具实习证明，并且您认为自己的权益受到了侵犯，您可以考虑咨询法律专业人士。
   • 了解是否有相关的法律法规支持您的诉求，并探讨可能的法律途径来解决问题。

5. 备选方案：

   • 如果以上步骤都无法解决问题，您可以考虑接受其他形式的证明，如工作证明、推荐信或项目参与证明等。
   • 这些虽然不是正式的实习证明，但在一定程度上也能证明您的实习经历和能力。

最后，我想强调的是，与厂里保持积极、友好的沟通是非常重要的。尝试理解对方的立场和需求，同时坚持自己的合法权益。希望这些建议能够帮助您顺利解决实习证明的问题。