公司责任状的签字人应根据公司内部规定及责任状的具体内容来确定，可能是厂长，也可能是技术总监，或者两者都需要签字。具体分析如下：

一. 公司内部规定

• 公司内部通常会有明确的职责划分和签字权限规定。这些规定会明确哪些文件需要由哪些职位的人员签字，以确保文件的合法性和有效性。
• 因此，首先需要查阅公司的相关规定，了解责任状的签字权限归属。

二. 责任状的具体内容

• 责任状的内容会明确涉及的责任范围、目标、期限等关键信息。
• 如果责任状主要涉及生产、管理等方面的责任，那么由厂长签字可能更为合适，因为厂长通常负责公司的整体运营和管理。
• 如果责任状主要涉及技术方面的责任，如技术研发、产品质量等，那么由技术总监签字可能更为恰当，因为技术总监负责公司的技术管理和研发工作。

三. 实际情况的考量

• 在某些情况下，责任状可能涉及多个部门的责任，这时可能需要多个职位的人员共同签字，以确保各部门都明确并承担自己的责任。
• 例如，一个涉及生产和技术两个部门的责任状，可能就需要厂长和技术总监共同签字。

我的观点：公司责任状的签字人并不是固定的，而是需要根据公司内部规定、责任状的具体内容以及实际情况来综合判断。建议你在具体操作前，先查阅公司的相关规定，并与相关部门负责人沟通确认，以确保签字人的合法性和有效性。如有进一步需要，您可以继续咨询我。