在留置案中，如果涉及外省公职人员，处理起来会相对复杂一些，主要会有以下几个方面的影响和考量：

1. 管辖权问题：

   • 首先需要明确的是，留置措施的采取通常需要由有管辖权的监察机关进行。如果涉及外省公职人员，就需要协调两地或多地的监察机关，确定由哪个机关负责主要调查，以及如何配合调查。
   • 这可能涉及到跨省份的协作机制，包括信息共享、证据移交、人员调配等方面。

2. 调查难度增加：

   • 由于涉及外省公职人员，调查工作可能会因为地域差异、信息不对称等因素而变得更加困难。
   • 需要投入更多的人力、物力和时间来收集证据，进行询问和调查，确保案件的公正性和准确性。

3. 法律适用问题：

   • 在处理涉及外省公职人员的留置案时，还需要考虑法律适用的统一性问题。
   • 不同省份可能存在细微的法律差异，这需要在调查过程中予以特别注意，确保法律适用的准确性和公正性。

4. 公职人员身份问题：

   • 作为公职人员，其身份和职务可能涉及到更多的法律关系和责任。
   • 在调查过程中，需要充分考虑其公职身份对案件的影响，以及可能涉及的纪律处分、法律责任等方面。

5. 社会影响问题：

   • 涉及外省公职人员的留置案往往会引起更广泛的社会关注。
   • 在处理这类案件时，需要更加注重程序的公开透明，以及与社会各界的沟通解释工作，以维护社会稳定和公信力。

综上所述，留置案中如果涉及外省公职人员，会涉及到管辖权、调查难度、法律适用、公职人员身份以及社会影响等多个方面的问题。因此，在处理这类案件时，需要更加谨慎和细致，确保案件的公正、准确和有效处理。如果你有任何具体的法律问题或需要进一步的咨询，可以直接向我提问。