针对你提出的问题“小火锅店没签合同不让走怎么办”，首先我要明确的是，尽管没有签订书面合同，但双方如果存在实际履行行为，仍然可能构成事实上的租赁合同关系。现在，我将从几个角度为你提供解决方案：

1. 明确法律关系：

   • 即使没有书面合同，如果双方已经实际履行了租赁行为（比如你支付了租金，对方提供了场地），那么根据《民法典》的相关规定，双方之间仍然存在租赁合同关系。
   • 在这种情况下，你享有承租人的权利，包括但不限于对租赁物的使用权以及合同终止后的返还权。

2. 沟通协商：

   • 首先尝试与火锅店店主进行友好沟通，明确表达你的立场和诉求，即希望解除租赁关系并离开。
   • 在沟通过程中，可以提及虽然没有书面合同，但双方已经形成了事实上的租赁关系，你有权选择终止这种关系。

3. 法律途径：

   • 如果沟通无果，你可以考虑通过法律途径来维护自己的权益。
   • 可以向当地人民法院提起诉讼，请求确认双方之间的租赁合同关系已经终止，并要求对方返还你的押金（如果有的话）以及允许你搬离。
   • 在诉讼过程中，你需要提供证据证明双方之间存在事实上的租赁关系以及你已经履行了相应的义务（比如支付租金）。

4. 注意事项：

   • 在整个过程中，务必保持冷静和理智，避免采取过激行为。
   • 保留好所有与火锅店店主的沟通记录、支付凭证等证据，以备不时之需。

综上所述，尽管没有签订书面合同，但你仍然有权选择终止与火锅店之间的事实租赁关系。如果通过沟通无法解决问题，你可以考虑通过法律途径来维护自己的权益。如果你有任何进一步的法律问题或需要更详细的帮助，请直接向我咨询。