三方协议签订后不去实习，学校有可能会打电话给企业核实。以下是针对此问题的详细分析：

一. 三方协议的性质与约束力

• 三方协议是毕业生、用人单位和学校三方之间的一种协议，具有法律约束力。它明确了三方在毕业生就业过程中的权利和义务，包括实习、就业、报到等事项。
• 当毕业生签订三方协议后，即表示同意按照协议约定的条款履行自己的义务，包括按时到企业实习或就业。

二. 学校核实的情况与可能性

• 学校作为三方协议的一方，有权力和责任监督协议的履行情况。如果毕业生未按照协议约定到企业实习，学校有可能会采取一系列措施来核实情况，包括打电话给企业询问。
• 学校核实的目的主要是了解毕业生的实际就业情况，确保协议的顺利履行，同时也是对毕业生负责的一种表现。

三. 实际案例与影响

• 在实际操作中，学校确实会存在打电话给企业核实毕业生实习情况的做法。这不仅是为了维护学校的声誉和协议的有效性，也是为了保障企业的权益。
• 如果毕业生未履行协议且被学校核实，可能会面临一定的后果，如被追究违约责任、影响未来就业等。

我的观点：因此，建议毕业生在签订三方协议后，应严格按照协议约定的条款履行自己的义务。如果确实无法按时到企业实习，应提前与学校和企业沟通，寻求解决方案，以避免不必要的麻烦和损失。如有进一步需要，您可以继续咨询我。