关于清洁工打扫马路出交通事故是否属于工伤的问题，我们需要根据《工伤保险条例》的相关规定以及具体情况来综合判断。
结论前置
清洁工在打扫马路时出交通事故，若满足以下条件，则有可能被认定为工伤：1. 事故发生在工作时间内；2. 清洁工是因工作原因在马路上进行清扫工作；3. 交通事故并非清洁工个人主要责任。
详细分析
工作时间：
- 根据《工伤保险条例》的规定，工伤通常发生在工作时间内。因此，首先需确认交通事故是否发生在清洁工的工作时间内。
工作原因：
- 清洁工在马路上进行清扫工作是其职责所在。若交通事故发生在清洁工执行工作任务的过程中，即因工作原因而导致，这是认定工伤的关键因素之一。
责任判定：
- 交通事故的责任判定对于工伤认定至关重要。若清洁工在交通事故中负主要责任，如闯红灯、违规行驶等，则通常不被认定为工伤。相反，若事故主要由对方车辆或第三方原因造成，且清洁工无明显过错，则更有可能被认定为工伤。
特殊情况说明
- 上下班途中：若清洁工在上下班途中发生交通事故，且满足《工伤保险条例》第十四条第（六）项的规定，即“在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故”，则同样有可能被认定为工伤。
申请工伤认定的建议
- 及时报案：发生交通事故后，清洁工或其同事应及时向交警部门报案，并获取交通事故认定书，作为后续申请工伤认定的重要证据。
- 收集证据：包括工作时间证明、工作任务说明、交通事故现场照片、医疗诊断证明等，以备申请工伤认定时使用。
- 提出申请：用人单位或清洁工本人应在规定时间内向当地社会保险行政部门提出工伤认定申请，并提交相关证据材料。
综上所述，清洁工打扫马路出交通事故是否属于工伤，需综合考虑工作时间、工作原因以及交通事故的责任判定等因素。若满足相关条件，则有可能被认定为工伤，并享受相应的工伤保险待遇。