交通事故雇主追偿一般不能按交通事故侵权地立案。下面我将从几个方面详细解释这一结论：

1. 法律关系分析：

   • 交通事故雇主追偿，主要涉及的是雇主与雇员之间的内部法律关系，通常基于双方的雇佣合同或相关法律规定。
   • 交通事故侵权地立案，则是针对交通事故本身造成的损害，涉及的是侵权人与受害人之间的外部法律关系。

2. 立案地点规定：

   • 对于雇主追偿，一般应依据雇佣合同或相关法律规定，向有管辖权的法院提起诉讼。这通常与雇主的住所地、雇员的工作地或合同履行地等因素有关。
   • 交通事故侵权地的法院，主要处理因交通事故直接造成的损害赔偿问题，如人身伤害、财产损失等。

3. 法律适用与程序：

   • 雇主追偿可能涉及复杂的法律关系和证据问题，需要法院根据具体案情进行审理和判断。
   • 交通事故侵权地的法院虽然可以处理交通事故相关的纠纷，但并不直接处理雇主与雇员之间的内部追偿问题。

4. 实际案例与操作：

   • 在实际操作中，雇主追偿通常是通过单独的诉讼或仲裁程序来解决的，而不是与交通事故侵权纠纷混为一谈。
   • 交通事故侵权地的法院在处理交通事故纠纷时，也会根据案件的具体情况，将雇主追偿问题作为另一个独立的法律问题进行处理。

综上所述，交通事故雇主追偿一般不能按交通事故侵权地立案。如果你在这方面有具体的法律问题或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。