退休工人死亡后，其家属能领取的丧葬补助并非统一标准，而是会受到地区政策、退休人员身份以及具体规定等多种因素的影响。以下是对这一问题的详细解答：

一、丧葬费的标准

1. 计算方式：

   • 一般来说，丧葬费是以当地上一年度（或前12个月）的社会平均工资或城镇居民月人均可支配收入为基数进行计算的。多数地区会发放3-6个月的社会平均工资作为丧葬费，但也有一些地区按照城镇居民月人均可支配收入的两倍来计算。
   • 具体金额因地区经济发展水平而异，如上海、北京等经济发达地区的丧葬费可能会较高，而经济相对落后地区的丧葬费则可能较低。

2. 地区差异：

   • 由于各地政策和经济发展水平的不同，丧葬费金额存在显著差异。因此，家属需要根据当地的具体规定来确定丧葬费的金额。

二、一次性抚恤金

除了丧葬费，家属还可能获得一次性抚恤金，其标准也会因退休人员身份和地区政策的不同而有所差异。

1. 企业退休人员：

   • 抚恤金发放标准一般为10-20个月的本人基本养老金，但也会受到缴费年限和养老金领取时间的影响。
   • 部分地区还会结合当地规定，在上述基础上进行调整。

2. 机关事业单位退休人员：

   • 抚恤金标准相对较高，病故的通常为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的2倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费。
   • 因公牺牲的标准更高，具体根据当地政策确定。

三、其他注意事项

1. 遗属生活困难补助：部分地区可能还会有遗属生活困难补助等其他待遇项目，这也需要结合当地规定来执行。

2. 申领材料：在办理相关待遇领取时，家属需要准备好死亡证明、火化证明（如适用）、退休证、身份证以及关系证明等材料，并前往当地社保部门或相关机构申请办理。

3. 政策差异与及时办理：

   • 由于各地政策存在差异，具体金额和计算方式可能会有所不同。因此，家属在申领前应详细了解当地政策并咨询相关部门。
   • 同时，家属应及时准备材料并前往指定部门办理，以免错过申领期限。

综上所述，退休工人死亡后家属能领取的丧葬补助和一次性抚恤金标准因多种因素而异。建议家属在办理相关手续前充分了解当地政策并咨询专业人士，以确保自身权益得到妥善保障。