对于“考不上火车正司机会被辞退吗”这个问题，首先需要明确的是，是否会被辞退并不完全取决于是否考上火车正司机，而是与具体的公司政策、劳动合同内容以及员工的整体工作表现等多个因素有关。

1. 公司政策与劳动合同：

   • 不同的铁路公司或运营单位可能有不同的政策和规定。一些公司可能会设定一定的考核期或试用期，期间员工需要达到一定的标准或通过某些考试才能继续留任。
   • 劳动合同中通常会明确员工的工作职责、考核标准以及可能的解雇条件。如果合同中明确规定了考不上火车正司机会导致解雇，那么这种情况下确实存在被辞退的风险。

2. 整体工作表现：

   • 除了是否考上火车正司机外，公司还会考虑员工的整体工作表现。如果员工在其他方面表现出色，如工作态度积极、技能提升迅速、能够完成工作任务等，即使未能考上火车正司机，公司也可能会考虑给予其他岗位或继续培养的机会。

3. 具体情况分析：

   • 如果员工已经尽力但未能考上火车正司机，且公司整体工作环境和政策较为宽松，那么被辞退的风险可能相对较低。
   • 然而，如果公司对此有严格的要求，或者员工在考试前存在明显的工作懈怠或违规行为，那么被辞退的可能性就会增加。

综上所述，考不上火车正司机会否被辞退并没有一个绝对的答案。它取决于公司的具体政策、劳动合同的内容以及员工的整体工作表现等多个因素。因此，建议员工在面临这种情况时，及时与公司沟通了解自己的处境和可能的解决方案，并努力提升自己的技能和表现以增加留在公司的机会。