介绍同事去上班，老板娘不发工资，工资不该由自己承担。下面我来详细解释一下：

首先，从法律角度来看，介绍同事去上班只是一种推荐行为，并不构成法律上的雇佣关系或劳动关系。你作为介绍人，并没有义务或责任去承担同事的工资支付问题。工资是雇主根据劳动合同或雇佣关系应当支付给员工的报酬，与介绍人无关。

其次，如果老板娘不发工资给同事，那是老板娘与同事之间的劳动纠纷问题。同事可以通过与老板娘协商、向劳动监察部门投诉、申请劳动仲裁或提起诉讼等方式来维护自己的合法权益。而你作为介绍人，在这其中并不承担任何法律责任。

因此，你完全不必担心因为介绍同事去上班而需要承担其工资支付的问题。如果同事在维权过程中需要法律帮助或咨询，你可以建议他寻求专业的法律援助或咨询律师。当然，如果你有任何其他问题或疑虑，也可以随时向我咨询，我会尽力为你提供帮助。