您好，关于您提出的“工伤认定书下来了可以去单位要钱吗”这个问题，我可以为您详细解答。

首先，当您收到工伤认定书，并且认定结果确认您的伤情属于工伤后，您确实有权向单位主张工伤赔偿。这是基于《工伤保险条例》等相关法律法规的规定，旨在保障因工作受到事故伤害的劳动者能够得到医疗救治和经济补偿。

接下来，您需要根据单位是否为您购买了工伤保险来分别考虑：

1. 如果单位为您购买了工伤保险：

   • 您可以直接向参保地的社保经办机构申领工伤保险待遇，这包括工伤医疗费、一次性伤残补助金等（具体待遇根据伤残等级和实际情况确定）。
   • 在这个过程中，您不需要直接向单位“要钱”，因为工伤保险基金将承担大部分或全部的赔偿费用。但您可能需要向单位提供一些必要的文件或信息，以便单位协助您完成工伤保险待遇的申领。

2. 如果单位没有为您购买工伤保险：

   • 根据《工伤保险条例》的规定，单位需要按照工伤保险待遇的项目和标准，直接向您支付所有工伤赔偿项目。
   • 在这种情况下，您可以直接向单位提出赔偿要求，并协商具体的赔偿金额和支付方式。

如果单位不愿意支付工伤保险待遇或赔偿：

• 您有权向当地的劳动监察大队投诉，或者向用人单位所在地的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，要求单位支付相应的工伤保险待遇或赔偿。
• 在申请劳动仲裁时，您需要提供工伤认定书、医疗费用发票、伤残等级鉴定报告等相关证据，以支持您的主张。

额外建议：

• 在处理工伤赔偿事宜时，建议您保持与单位的良好沟通，尽量通过协商解决问题。
• 如果协商无果，您可以寻求法律援助或咨询专业律师，以更好地维护自己的合法权益。

综上所述，当您收到工伤认定书并确认伤情属于工伤后，您有权根据单位是否购买工伤保险的情况，向单位或社保经办机构主张工伤赔偿。如果单位不愿意支付，您还可以通过投诉或劳动仲裁等途径来维护自己的权益。希望这些解答能够对您有所帮助。