退休职工是否有权享受本村发放福利，需分情况讨论，关键在于其是否仍具备本村集体经济组织成员资格。具体分析如下：

1. 若退休职工户籍仍在本村，且未丧失集体经济组织成员资格
   根据《村民委员会组织法》及地方性法规，村集体福利的分配通常以“成员资格”为核心依据。若退休职工虽已退休，但户籍未迁出，且仍依赖村集体土地作为基本生活保障（如未纳入城镇社会保障体系、未获得其他替代性生活保障），则一般应认定为具有成员资格，有权参与福利分配。
   例如：某村民退休后，户籍未迁出，仍承包村集体土地，且未享受城镇养老保险，此时其成员资格未丧失，应享受福利。

2. 若退休职工户籍已迁出，或已丧失集体经济组织成员资格
   若退休职工因工作等原因将户籍迁出本村，或已纳入城镇社会保障体系（如领取城镇退休金、享受公费医疗等），则通常被认定为已丧失成员资格，无权参与村集体福利分配。
   例外情形：若村集体通过民主议定程序（如村民会议或村民代表会议）决定对退休职工给予特殊照顾（如一次性补贴），则可能基于村规民约或自治权获得福利，但此情形需以村集体明确规定为前提。

3. 关键证据与程序
   退休职工主张权利时，需提供户籍证明、土地承包合同、未享受城镇社会保障的证明等材料，证明其成员资格未丧失。若村集体拒绝分配，可通过以下途径维权：

   • 向乡镇政府申请行政协调；
     
   • 提起民事诉讼，请求法院确认成员资格并判决分配福利。

建议：若您或家人属于此类情况，可先核查户籍状态及社会保障情况，再结合村集体福利分配方案的具体条款（如有）综合判断。如有争议，建议携带相关材料进一步咨询，我将协助分析具体证据与法律适用。