结论是：服役十三年的老志愿兵退休后，地方工龄没给接续，在一定条件下是可以找回来的。以下从多个角度进行分析：
一、法律依据与政策支持
工龄接续的法律依据：
- 根据相关法律法规，军人的服役年限应当视同为社会保险的缴费年限，这意味着在计算退休金等社会保险待遇时，军人的服役年限应当被纳入考虑范围。
- 对于志愿兵（士官）的退役安置，国家有明确的政策规定，要求地方相关部门妥善接续其工龄，确保其退役后的合法权益。
政策支持与实际操作：
- 退役军人事务部门以及人力资源和社会保障部门通常会发布相关政策文件，明确军人的工龄接续问题。
- 在实际操作中，退役军人需要向地方相关部门提交相关证明材料，如退役证、服役年限证明等，以便地方部门核实并接续其工龄。
二、可能遇到的问题与解决方案
地方部门未接续工龄的原因：
- 可能由于信息传递不畅、部门间协调不足或政策执行不到位等原因，导致地方部门未及时接续退役军人的工龄。
- 也可能存在个别工作人员对政策理解不准确或执行不严格的情况。
解决方案与途径：
- 与地方部门沟通：首先，退役军人可以与当地退役军人事务部门或人力资源和社会保障部门进行沟通，了解工龄接续的具体流程和所需材料。
- 提交证明材料：按照部门要求，提交退役证、服役年限证明等相关材料，以便部门核实并接续工龄。
- 寻求法律援助：如果地方部门拒绝接续工龄或处理不当，退役军人可以寻求法律援助，通过法律途径维护自己的合法权益。例如，可以向当地退役军人事务部门或人力资源和社会保障部门提出申诉，或者向法院提起诉讼。
三、实际操作中的注意事项
- 保留好相关证明材料：退役军人在退役时，应妥善保管好退役证、服役年限证明等相关材料，以便在需要时提供证明。
- 及时了解政策动态：退役军人应关注当地退役军人事务部门或人力资源和社会保障部门发布的政策文件，及时了解工龄接续的最新政策动态。
- 积极维护自身权益：如果发现地方部门未接续工龄或处理不当，退役军人应积极维护自身权益，通过合法途径寻求解决方案。
建议：您可以先与当地退役军人事务部门或人力资源和社会保障部门进行沟通，了解工龄接续的具体情况。如果部门拒绝接续或处理不当，您可以考虑寻求法律援助，通过法律途径维护自己的合法权益。如果您在操作过程中遇到任何问题或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。