公司应当承担工伤保险责任以及可能的民事赔偿责任。针对您因机械设备故障造成工伤致残的情况，以下从不同角度为您详细分析公司应承担的责任：

1. 工伤保险责任：

   • 根据《工伤保险条例》的相关规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。这意味着，您因机械设备故障导致的工伤，公司应当负责为您申请工伤认定，并确保您能够享受到相应的工伤保险待遇，包括医疗费用、康复费用、住院伙食补助费、交通食宿费等。
   • 如果您的工伤被认定为伤残，公司还需根据伤残等级支付一次性伤残补助金、伤残津贴（如适用）等费用。这些费用旨在补偿您因工伤导致的身体损伤和收入损失。

2. 民事赔偿责任：

   • 除了工伤保险责任外，如果公司存在过错（如未提供安全的工作环境、未对机械设备进行定期维护检查等），导致您因机械设备故障受伤，您还有权要求公司承担民事赔偿责任。
   • 民事赔偿的范围可能包括医疗费、误工费、护理费、残疾赔偿金、精神损害抚慰金等。这些赔偿旨在更全面地补偿您因工伤导致的各项损失。

3. 责任承担的具体情形：

   • 如果公司已经为您缴纳了工伤保险费，那么大部分工伤保险待遇将由工伤保险基金支付。但公司仍需承担部分费用，如一次性伤残就业补助金（在您离职时支付）等。
   • 如果公司未为您缴纳工伤保险费，那么所有工伤保险待遇和可能的民事赔偿责任都将由公司承担。这意味着公司需要自行支付您的医疗费用、伤残补助金等所有相关费用。

4. 建议与行动：

   • 首先，建议您尽快向公司报告工伤情况，并要求公司为您申请工伤认定。这是享受工伤保险待遇的前提。
   • 同时，您可以收集相关证据（如现场照片、医疗记录、证人证言等），以证明公司存在过错或未尽到安全保障义务。这些证据将有助于您在后续可能的民事赔偿诉讼中维护自己的权益。
   • 如果公司拒绝承担责任或您对公司的处理结果不满意，您可以向当地劳动保障行政部门投诉或寻求法律援助。作为专业律师，我可以为您提供进一步的法律咨询和帮助。

综上所述，公司因机械设备故障造成您工伤致残，应当承担工伤保险责任以及可能的民事赔偿责任。如果您有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。