因病退车公司扣钱是否合法需分情况讨论，关键在于合同约定与法定解除权的行使，具体分析如下：

一、若合同明确约定“因病退车需扣钱”，需审查条款效力

1. 若条款属于“违约金”性质
   根据《民法典》第585条，违约金需以实际损失为前提，且不得过分高于损失（通常不超过损失的30%）。若公司扣款金额明显高于其实际损失（如车辆折旧、手续费等），可主张调整违约金金额。
   示例：若合同约定扣款5000元，但公司实际损失仅2000元（如车辆已使用3年，折旧费1000元+手续费1000元），则超出部分（3000元）可能被认定无效。

2. 若条款属于“惩罚性条款”
   若合同约定“因病退车需支付高额罚款”（如扣全款、双倍赔偿等），此类条款可能因违反《民法典》第154条“显失公平”原则而被认定无效，公司无权扣款。

二、若合同未约定扣款，或约定不明确，需审查退车是否符合法定解除条件

1. 若因病导致“合同目的无法实现”
   根据《民法典》第563条，若因病（如重大疾病、伤残等）导致无法继续使用车辆（如丧失驾驶能力），可主张“法定解除权”，要求解除合同并退还剩余费用，公司无权扣款。
   操作建议：需提供医疗证明（如诊断书、病历等）证明病情与退车的因果关系。

2. 若因病仅属“个人原因”但未影响合同履行
   若病情不影响车辆使用（如轻微感冒），但因个人原因要求退车，可能构成违约。此时公司可依据《民法典》第577条要求赔偿实际损失，但需举证损失金额（如车辆闲置期间的租金损失、二次销售降价损失等），而非直接扣款。

三、应对建议：分步骤维权

1. 第一步：核查合同条款
   仔细阅读合同中关于“退车”“违约责任”的条款，确认是否约定扣款及具体金额。

2. 第二步：与公司协商
   若条款显失公平或公司扣款无依据，可要求公司出示损失证明（如维修发票、评估报告等），并协商调整扣款金额。

3. 第三步：投诉或诉讼

   • 若协商无果，可向当地消费者协会（12315）或市场监管部门投诉；
     
   • 若涉及金额较大，可直接向法院起诉，主张合同无效或调整违约金，并要求公司返还多扣款项。

提示：因病退车是否扣钱，核心在于合同约定与法定解除权的行使。若公司扣款无合同依据或超出实际损失，可通过法律途径维权。如有具体合同条款或扣款金额，可进一步提供细节，我会为您分析具体风险点。