工伤三个月假期已到但劳动能力鉴定还没做，您不必过于担心，这种情况是可以采取相应措施来解决的。以下是从多个角度为您分析并提供建议：
一、可能的原因分析
申请材料问题：
- 提交的材料可能不完整、不准确，或者诊断证明不清晰、病历资料不全等，导致鉴定机构需要额外时间去核实或要求补充材料。
鉴定程序复杂性：
- 工伤鉴定涉及多个环节，如医学检查、专家会诊、综合评估等。对于复杂伤情，可能需要更多的专业判断和讨论时间。
工作负荷与效率：
- 当地劳动能力鉴定机构可能案件量过多，工作人员繁忙，导致工作进度延迟。
二、解决办法与建议
主动咨询与跟进：
- 直接联系劳动能力鉴定委员会：询问鉴定进度和可能存在的问题，了解是否需要补充材料或进行其他操作。
- 向社会保险行政部门咨询：了解工伤鉴定进展情况，以及是否需要您配合提供额外信息。
检查与完善申请材料：
- 自行检查提交的申请材料是否完整、准确。如果发现遗漏或需要更新的内容，及时补交。
- 保留好相关证据，如医疗记录、诊断证明等，以便在需要时提供证明。
寻求单位协助：
- 请所在单位的人力资源部门或负责工伤事务的人员帮忙协调了解情况。他们可能具有更多的经验和渠道来推动鉴定进程。
了解法律程序与依法维权：
- 根据《工伤保险条例》及相关规定，设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论，必要时，作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30日。
- 若鉴定机构无故拖延：您可以向上级主管部门或相关监督机构反映情况，依法维护自己获取鉴定结论的权益。
与单位协商延长假期或安排轻便工作：
- 在等待鉴定结果期间，您可以与单位协商延长假期或安排一些轻便的工作，以确保身体得到充分恢复。
三、后续行动建议
- 保持沟通：与劳动能力鉴定委员会和社会保险行政部门保持密切联系，及时了解鉴定进度和结果。
- 准备后续步骤：一旦收到鉴定结论，根据鉴定结果与单位协商赔偿事宜。如果对鉴定结果有异议，可以在收到该鉴定结论之日起15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。
总结来说，面对工伤鉴定延迟的情况，您应主动采取措施了解原因并寻求解决。同时，也要理解并尊重鉴定程序的复杂性和必要性，耐心等待最终结论的出具。如果您在处理过程中遇到任何问题或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。