针对军转干部在企业达到法定退休年龄后的退休办理问题，以下是我为您提供的详细解答：
一、退休办理主体
军转干部在企业达到法定退休年龄后，退休手续的办理通常是由单位或档案保管机构来申报的。这是因为单位或档案保管机构掌握着您的个人档案、缴费记录等关键材料，这些材料是办理退休手续所必需的。
二、退休办理流程
准备材料：
- 身份证原件及复印件
- 个人档案（包含工作经历、缴费记录等）
- 其他可能需要的证明材料（如特殊工种工作经历证明、劳动能力鉴定证明等，根据具体情况而定）
提交申请：
- 您或单位/档案保管机构需向养老保险关系所在地的人社综合窗口、政务服务网或相关APP（如“皖事通”）提交退休申请。
- 在申请过程中，您需要选择办理事项，填写申请表单，并提交上述准备好的材料。
审核办理：
- 人社部门会受理您的申请，并审核提交的材料。
- 审核过程中，人社部门可能会与公安部门核实您的户籍和犯罪信息，以确保您符合退休条件。
- 审核通过后，人社部门会办理后续业务，包括基本养老保险待遇资格确认、养老保险待遇核定发放等。
结果送达：
- 办结后，人社部门会根据您选择的结果送达方式（如现场领取、邮寄或政务服务网查询），将办理结果送达给您。
三、特殊情况说明
- 提前退休：如果您符合提前退休条件（如特殊工种、因病或非因工致残完全丧失劳动能力等），需提供相应的证明材料，并按照规定的流程提前申请。
- 弹性延迟退休：根据相关政策，从2025年起，职工达到法定退休年龄后，如果与单位协商一致，可以延迟退休，延迟时间最长不超过3年。在此期间，劳动关系延续，单位和职工需按时足额缴纳社会保险费。
四、政策法规依据
- 退休办理的相关政策法规主要包括《中华人民共和国社会保险法》、《国务院关于颁发〈国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法〉和〈国务院关于工人退休,退职的暂行办法〉的通知》等。
- 这些政策法规明确了退休的条件、办理流程以及相关待遇的核定和发放等事项。
五、建议
- 在办理退休手续前，建议您提前了解当地的退休政策和办理流程，以便更好地准备相关材料和申请。
- 如果您对退休政策或办理流程有任何疑问，可以咨询当地的人社部门或相关机构，以获取更准确和详细的信息。
综上所述，军转干部在企业达到法定退休年龄后，应由单位或档案保管机构申报办理退休手续。在办理过程中，您需要准备相关材料并按照规定的流程提交申请。如有任何疑问或需要进一步的帮助，请随时咨询当地的人社部门或相关机构。