公司为了避税，让员工找亲人虚开发票的行为是违法的。以下从不同角度详细分析：

1. 从发票管理法规角度

   • 根据我国《发票管理办法》规定，任何单位和个人不得有下列虚开发票行为：为他人、为自己开具与实际经营业务情况不符的发票；让他人为自己开具与实际经营业务情况不符的发票；介绍他人开具与实际经营业务情况不符的发票。
   • 公司让员工找亲人虚开发票，显然属于“为他人、为自己开具与实际经营业务情况不符的发票”这种虚开行为，违反了发票管理法规，会面临税务机关的处罚。税务机关会没收违法所得，虚开金额在1万元以下的，可以并处5万元以下的罚款；虚开金额超过1万元的，并处5万元以上50万元以下的罚款；构成犯罪的，依法追究刑事责任。

2. 从税收征收管理角度

   • 税收征收管理要求纳税人按照真实的经济业务进行纳税申报和缴纳税款。虚开发票会导致公司账面上的成本、费用等数据不真实，从而影响应纳税所得额的计算，达到少缴税款的目的，这属于逃避缴纳税款的行为。
   • 根据《税收征收管理法》规定，纳税人采取欺骗、隐瞒手段进行虚假纳税申报或者不申报，逃避缴纳税款数额较大并且占应纳税额百分之十以上的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大并且占应纳税额百分之三十以上的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。

3. 从刑事犯罪角度

   • 如果虚开发票的行为情节严重，还可能构成虚开发票罪。根据《刑法》规定，虚开本法第二百零五条规定以外的其他发票，情节严重的，处二年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金；情节特别严重的，处二年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。
   • 这里的“情节严重”通常是指虚开发票票面金额达到一定数额、虚开发票份数较多等情形。公司组织员工找亲人虚开发票，一旦达到刑事立案标准，相关责任人员将面临刑事处罚。

4. 对员工和亲人的影响

   • 对于员工而言，参与公司的虚开发票行为，可能会被视为共同违法或犯罪。如果被税务机关或司法机关查处，员工可能需要承担相应的法律责任，包括罚款、行政处罚甚至刑事处罚，这会对员工的个人声誉、职业发展等产生严重的负面影响。
   • 对于员工的亲人来说，如果按照公司要求虚开发票，同样违反了发票管理法规和税收征收管理规定，也会面临与公司和员工类似的法律风险，如罚款、行政处罚等。如果虚开发票行为构成犯罪，亲人也可能被追究刑事责任。

公司为了避税让员工找亲人虚开发票是严重违法的行为，不仅公司会受到法律制裁，参与其中的员工和亲人也可能面临法律风险。如果遇到此类问题，可以直接向我咨询。