关于“离岗登记是否违法以及如何处理”的问题，首先需要明确的是，“离岗登记”这一表述可能并不直接对应某一具体的法律行为或规定，但根据您可能关心的核心问题，即党员干部离岗离职后的行为规范，我可以结合相关党纪规定来详细解答。

一、离岗离职后的行为规范

对于党员干部而言，离岗离职并不意味着可以完全摆脱原有的职权影响和责任。新修订的《中国共产党纪律处分条例》对离岗离职后的行为作出了明确规定，旨在防止政商“旋转门”、期权式腐败等现象的发生。

1. 违规从业：

   • 党员干部离职或退（离）休后，不得违反有关规定接受原任职务管辖的地区和业务范围内，或者与原工作业务直接相关的企业和中介机构等单位的聘用。
   • 也不得个人从事与原任职务管辖业务或者与原工作业务直接相关的营利活动。
   • 党员领导干部离职或退（离）休后，还不得违反有关规定担任上市公司、基金管理公司独立董事、独立监事等职务。

2. 利用原职权谋利：

   • 党员干部离职或退（离）休后，不得利用原职权或者职务上的影响为特定关系人从事经营活动谋取利益。
   • 也不得利用原职权或者职务上的影响为他人谋取利益，而本人的配偶、子女及其配偶等亲属和其他特定关系人收受对方财物。

二、违法行为的处理

如果党员干部在离岗离职后违反了上述规定，将面临相应的党纪处分。具体处理方式包括：

1. 给予相应处分：根据违规行为的性质和情节轻重，给予警告、严重警告、撤销党内职务、留党察看或开除党籍等处分。

2. 追缴违纪所得：对于通过违规行为获得的利益或收受的财物，将予以追缴，并上缴国库。

3. 涉嫌犯罪的移送司法机关：如果违规行为涉嫌犯罪，将依法移送司法机关处理，追究刑事责任。

三、建议与提醒

1. 增强纪律意识：党员干部应时刻牢记自己的身份和职责，增强纪律意识，自觉遵守党纪国法。

2. 谨慎选择离职后的职业：在离职或退（离）休后，应谨慎选择职业和营利活动，避免与原工作业务直接相关，以免触犯党纪规定。

3. 及时报告和咨询：如果对于离职后的行为规范存在疑问或不确定的情况，应及时向组织报告并咨询相关意见，以确保自己的行为合法合规。

总之，离岗离职并不意味着可以完全摆脱责任和约束。党员干部应时刻保持清醒头脑，增强纪律意识，自觉遵守党纪国法，以维护党的形象和声誉。