在喊专业的熟人来锯树受伤的情况下，责任判定需根据具体情况来分析，主要涉及过错责任原则和无过错责任原则。以下是从不同角度对责任判定的详细分析：
一、过错责任原则下的责任判定
锯树人的责任：
- 如果锯树人在操作过程中存在过错，如未按照安全规范操作、未采取必要的安全措施等，导致自己受伤，那么锯树人可能需要承担一定的责任。这种责任是基于锯树人自身的过错行为而产生的。
- 法律依据：根据《中华人民共和国民法典》第一千一百六十五条，行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的，应当承担侵权责任。虽然此条款直接针对的是侵害他人民事权益，但过错责任原则同样适用于锯树人自身受伤的情况，即如果锯树人因自身过错导致受伤，也应承担相应责任。
喊锯树人的责任：
- 如果喊锯树人的人（即雇主或委托人）在委托过程中存在过错，如未提供必要的安全条件、未告知锯树人潜在的危险等，导致锯树人受伤，那么喊锯树人的人可能需要承担一定的赔偿责任。
- 特殊情况：如果喊锯树人的人与锯树人之间存在雇佣关系，且锯树人在从事雇佣活动中受伤，那么根据《中华人民共和国民法典》第一千一百九十二条，提供劳务一方因劳务受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。这意味着，如果喊锯树人的人（即雇主）未尽到安全保障义务，可能需要承担主要或全部责任。
二、无过错责任原则下的责任判定（特定情况）
- 在某些特定情况下，即使喊锯树人的人或锯树人本身没有过错，也可能需要承担一定的责任。这主要涉及到一些特殊的安全保障义务或法律规定。然而，在锯树受伤这一具体情境中，无过错责任原则的应用相对较少，除非涉及特定的法律条款或特殊情况（如锯树行为导致第三方受损，且符合无过错责任原则的适用条件）。
三、其他考虑因素
锯树行为的性质：
- 如果锯树行为是出于个人目的或家庭需要，且未涉及商业利益或雇佣关系，那么责任判定可能更加侧重于锯树人自身的过错和安全保障义务。
- 如果锯树行为是出于商业目的或雇佣关系，那么责任判定将更加复杂，可能涉及雇主责任、工伤保险等多个方面。
保险情况：
- 如果锯树人或喊锯树人的人购买了相关的保险（如意外伤害保险、雇主责任保险等），那么保险赔偿也可能成为责任判定和赔偿的一个重要因素。
四、建议与措施
及时报警并保留证据：
- 在锯树受伤事故发生后，应立即报警并保留相关证据（如现场照片、视频、证人证言等），以便后续的责任判定和赔偿协商。
寻求专业法律帮助：
- 由于责任判定可能涉及复杂的法律问题和证据收集，建议受伤者或相关方及时寻求专业律师的帮助，以便更好地维护自身权益。
加强安全教育和防范措施：
- 为了避免类似事故的再次发生，应加强安全教育和防范措施，提高锯树人的安全意识和操作技能，同时确保喊锯树人的人提供必要的安全条件和保障。
综上所述，喊专业的熟人来锯树受伤的责任判定需根据具体情况来分析，主要涉及过错责任原则和无过错责任原则。在处理此类事故时，应综合考虑各种因素，并寻求专业法律帮助以维护自身权益。如果你有任何进一步的疑问或需要具体的法律建议，请直接向我咨询。