针对您提出的“已离职仍然显示就业状态怎么办”的问题，这通常涉及到社保和就业状态的更新问题。以下是我为您提供的详细解答：
一、理解问题背景
当您离职后，理论上您的就业状态应该由原单位进行更新，将您从在职状态改为离职状态。然而，由于各种原因（如单位操作延迟、系统更新滞后等），您的就业状态可能仍然显示为在职。这不仅可能影响您以灵活就业身份参保，还可能带来其他不必要的麻烦。
二、解决方案
联系原单位：
- 首先，建议您直接联系原单位的人事或社保部门，了解他们为何没有及时更新您的就业状态。
- 要求原单位尽快在社保系统中更新您的状态为离职，以便您能够正常办理后续的社保手续。
前往社保中心办理特殊停保：
- 如果原单位无法及时更新或存在其他特殊情况，您可以携带本人身份证到当地社保中心进行个人特殊停保处理。
- 根据一些地区的业务经办流程，如果在单位欠缴两个月以上社保费用，您就有权直接前往社保中心办理停保手续。但具体规定可能因地区而异，建议您提前咨询当地社保中心。
以灵活就业身份参保：
- 一旦您的就业状态更新为离职，您就可以选择以灵活就业身份继续参保。
- 灵活就业人员可以在本市按灵活就业的形式办理社会保险登记，由个人缴纳社会保险费。这包括基本养老保险和基本医疗保险等。
关注社保政策变化：
- 社保政策可能会随着时间和地区的变化而调整。因此，建议您定期关注当地社保部门的官方网站或公告，了解最新的社保政策和办理流程。
三、注意事项
- 及时沟通：与原单位和社保中心保持及时沟通，确保您的问题能够得到及时解决。
- 保留证据：在办理相关手续时，建议您保留好相关证据（如离职证明、社保缴纳记录等），以备不时之需。
- 了解政策：提前了解当地的社保政策和办理流程，以便在出现问题时能够迅速找到解决方案。
四、额外建议
如果您计划长期从事自由职业或灵活就业，建议您考虑购买一些商业保险作为补充，如意外险、医疗险等，以提供更全面的保障。
希望以上解答能够帮助您解决问题。如果您还有其他疑问或需要进一步的帮助，请随时咨询当地社保部门或相关机构。