在工地发生木方砸伤脚的事故中，责任归属需根据具体情况分析，可能涉及多方责任。以下从不同角度为你详细分析：
一、侵权人（直接砸人者）的责任
一般情况：如果砸人者是故意或过失导致他人受伤，根据《中华人民共和国民法典》第一千一百六十五条，行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的，应当承担侵权责任。这意味着，如果砸人者存在故意或过失行为，如操作不当、疏忽大意等，导致他人脚部受伤，那么砸人者应当承担相应的赔偿责任。
赔偿范围：赔偿范围通常包括医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。如果造成残疾，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金。
二、雇主（工地管理者或承包商）的责任
安全保障义务：根据《中华人民共和国民法典》第一千一百九十二条，提供劳务一方因劳务受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。在工地环境中，雇主有义务为工人提供安全的工作环境，采取必要的安全措施，防止事故的发生。如果雇主未尽到安全保障义务，如未提供安全防护设备、未进行安全培训等，导致工人受伤，雇主应当承担相应的赔偿责任。
连带责任：如果砸人者是受雇于雇主进行工作，且在工作过程中因执行工作任务导致他人受伤，那么雇主可能需要承担连带责任。这意味着，受害者可以选择向砸人者或雇主中的任何一方或双方要求赔偿。
三、其他可能涉及的责任方
第三方责任：如果事故是由第三方（如设备供应商、材料供应商等）的过错导致的，如提供的木方存在质量问题或安全隐患，那么第三方也可能需要承担相应的赔偿责任。
工人自身责任：如果受伤工人自身存在过错，如未按照安全操作规程进行工作、未佩戴安全防护设备等，导致事故发生或加重损害后果，那么工人自身也可能需要承担一定的责任。这种情况下，赔偿金额可能会根据双方的过错程度进行相应调整。
四、建议与行动
及时报警与就医：在事故发生后，应立即报警并送受伤工人就医，确保伤情得到及时救治。
收集证据：收集与事故相关的证据，如现场照片、视频、证人证言等，以便后续维权使用。
协商与调解：在责任明确后，可以尝试与责任方进行协商或调解，寻求合理的赔偿方案。
法律途径：如果协商或调解无果，可以向法院提起诉讼，通过法律途径维护自身权益。
在处理此类事故时，建议尽快咨询专业律师（即我本人），以便更准确地评估责任归属和制定维权策略。如果你有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。