结论前置：厂倒闭了老板没钱发工资，您可以找政府部门寻求帮助，具体来说，可以向当地劳动监察部门投诉，也可以申请劳动仲裁，甚至可以通过法律诉讼来维护自己的合法权益。

详细分析：

1. 向劳动监察部门投诉：

   • 当工厂倒闭且老板无法支付工资时，您首先可以向当地的劳动监察部门投诉。劳动监察部门是负责监督用人单位遵守劳动法律法规的机构，他们有权对用人单位的违法行为进行调查和处理。
   • 投诉时，您需要提供相关的证据，如劳动合同、工资单、工作证等，以证明您与用人单位之间存在劳动关系以及用人单位未支付工资的事实。
   • 劳动监察部门在接到投诉后，会进行调查核实，并根据情况对用人单位进行处罚，同时要求用人单位支付拖欠的工资。

2. 申请劳动仲裁：

   • 如果劳动监察部门的处理未能满足您的需求，或者您希望更直接地解决工资拖欠问题，您可以向当地的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。
   • 劳动仲裁是一种法律程序，通过仲裁裁决来解决劳动争议。在仲裁过程中，您需要提交仲裁申请书和相关证据，仲裁委员会会依法进行审理并作出裁决。
   • 如果仲裁裁决支持您的诉求，用人单位必须履行裁决，支付拖欠的工资。如果用人单位不履行裁决，您还可以向法院申请强制执行。

3. 法律诉讼：

   • 在某些情况下，如果劳动仲裁未能解决问题，或者您认为仲裁裁决不公正，您还可以向法院提起法律诉讼。
   • 通过法律诉讼，您可以要求法院判决用人单位支付拖欠的工资，并可能获得额外的赔偿或补偿。
   • 法律诉讼程序相对复杂，需要一定的时间和精力，但它是维护自己合法权益的一种有效手段。

额外建议：

• 在处理此类问题时，建议您尽量保留与用人单位之间的所有书面证据，如劳动合同、工资单、工作记录等，这些证据将在后续的投诉、仲裁或诉讼过程中发挥重要作用。
• 同时，您也可以咨询专业的劳动法律师，以获取更具体的法律建议和帮助。律师可以根据您的具体情况，为您提供更个性化的解决方案。

后续行动指导：

• 您现在可以开始收集相关证据，并准备向当地劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
• 如果您在处理过程中遇到任何困难或疑问，可以随时向我咨询，我会根据您的具体情况提供进一步的法律建议和帮助。